职位描述：
岗位职责及目标
1. 负责目标区域及城市的调研和业务方案制定；
2 .在渠道终端门店推广京东万商APP，并完成公司下达的店铺活跃.销售目标；
3 .合理规划拜访路线，完成计划客户拜访；
4 .负责实施终端门店促销活动的执行；
5 .提升服务质量，维护终端网点客情，提高终端门店网点客户满意度；
6 .分析门店的订单交易数据，提升各项业务指标。
职位要求：
任职要求
1.从事快消行业或新零售销售工作1年以上，有B2B平台销售经验优先，拥有良好的沟通技巧；
2.有责任心.抗压力强；
3.熟悉工作区域市场，在计划应聘区域客户中有良好客情；
4.符合京东价值观：客户为先.创新.拼搏.担当.感恩.诚信。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
江苏
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的客户经理岗-苏北战区职位要求应聘者不仅具备传统的销售技能，还需要在新零售和B2B平台领域有实际操作经验。这个职位的关键点在于如何在特定区域内推广京东万商APP，并完成销售目标。面试官会特别关注应聘者在快消品或新零售行业的经验，以及他们是否熟悉目标区域的市场情况。此外，京东的价值观（客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信）也是面试中的重要考量因素。
在准备面试时，应聘者应重点展示自己在快消品或新零售行业的销售经验，尤其是B2B平台的相关经验。简历中应突出在特定区域市场的客情关系，以及曾经如何通过数据分析提升业务指标的具体案例。面试时，应聘者可以通过讲述自己如何制定并执行业务方案、如何管理客户关系来展示自己的能力。着装应选择商务休闲，以体现专业性和对京东企业文化的尊重。同时，准备一些关于京东价值观的问题，展示自己与公司文化的契合度。
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