职位描述:
1. 负责拓展银行、保险、券商、信托、财务公司等机构客户,建立并维护良好的合作关系;
2. 推动与现有机构客户的合作深度与广度,参与产品规划、商务谈判等关键环节,确保合作项目的顺利实施;
3. 配合相关部门提供全方位的服务支持,确保机构客户的持续满意度,包括但不限于投研支持、科技赋能等;
4. 负责定期跟进战略性机构客户,确保服务质量,促进业务增长;
5. 收集市场信息,分析行业动态,为公司的战略决策提供数据支持,推动业务的持续发展。
职位要求:
1. 教育背景
学历要求:本科及以上学历,金融、经济及相关专业;
2. 工作经验
工作经验:具备5-10年金融机构销售工作经验,熟悉机构业务,具有扎实的金融基础理论、财务管理知识、投资理论知识;
3. 能力要求:
专业能力:熟悉行业管理的法律、法规和其他相关政策,具备良好的沟通协调技巧、敏锐快捷的市场反应能力及较强的风险意识;
客户管理:能够推动和扩大与公司存量机构客户的合作范围及合作渠道,参与策划、谈判、产品规划;
信息共享:能够及时提供投研、科技以及渠道共享信息,帮助机构客户提升资管和财富管理效率;
4. 基本素质
沟通协调:具备良好的沟通协调技巧,能够与客户及内部团队高效沟通;
市场敏感度:具备敏锐快捷的市场反应能力,能够快速把握市场动态;
风险意识:具备较强的风险意识,能够识别并管理业务风险;
团队合作:具备较强的团队协作精神,能够与团队成员紧密合作,共同完成工作目标;
品行端正:品行端正,思维敏捷、严谨细致、踏实负责。
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门:
京东
工作地点:
北京
注意:为了确保您掌握真实的招聘信息,上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议:
京东的FOP机构销售岗是一个高度专业化的职位,主要面向银行、保险、券商、信托等金融机构客户。这个职位的核心在于不仅需要具备传统的销售能力,还需要对金融产品有深入的理解,能够参与产品规划和商务谈判。与其他销售岗位不同,这里更强调与存量客户的深度合作,而非单纯的新客户开发。面试官会特别关注你在金融机构销售领域的经验积累,尤其是你如何推动与现有客户的合作深度与广度。此外,京东非常重视价值观的匹配,尤其是客户为先、创新、拼搏等核心价值观,这也会成为面试中的重要考量点。
在准备面试时,你需要重点准备几个方面。首先,详细梳理你过去5-10年的金融机构销售经验,特别是那些能够展示你推动客户合作深度的案例。准备好具体的数字和成果,比如你如何帮助客户提升资管效率或增加了多少业务量。其次,由于这个职位涉及产品规划和谈判,你需要展示你对金融产品的理解,可以准备一些你参与过的产品规划案例。在面试中,面试官可能会考察你的市场敏感度和风险意识,你可以提前准备一些对当前金融市场动态的分析。最后,别忘了准备一些能够体现京东价值观的例子,比如你如何在工作中体现客户为先或创新精神。着装方面,建议选择正式的商务着装,以体现你对这个专业职位的重视。
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