职位描述：
1、负责京东自有品牌营销工具产品矩阵的规划与设计，包括但不限于：店铺运营、用户运营、广告智能投放系统；
2、深度理解商家/运营需求，设计支持多场景、可配置化的营销工具；
3、监控GMV、转化率、DAU等核心指标，通过数据洞察持续优化产品方案。
职位要求：
1、5年以上互联网产品经验，独立负责过至少一个电商营销工具项目；
2、数据敏感度高，能够精确评估营销效果并优化产品或运营方案；
3、有较强的跨团队合作能力，能够依据实际需求整合各方营销工具能力。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的高级产品经理职位专注于自有品牌营销工具产品矩阵的规划与设计，这是一个极具挑战性的岗位。与行业内标准产品经理职位相比，这个岗位特别强调对电商营销工具的深入理解和实际操作经验。你需要展示的不只是产品设计能力，更重要的是如何通过数据驱动来优化营销效果。面试官会特别关注你是否有独立负责电商营销工具项目的经验，以及你如何通过数据来评估和优化产品方案。此外，跨团队合作能力也是这个职位的核心要求之一，因为你需要整合各方的营销工具能力来满足实际需求。
在准备面试时，你需要重点准备几个方面。首先，确保你的简历中详细描述了你负责过的电商营销工具项目，特别是那些你独立负责的项目。用具体的数据来展示你的成果，比如GMV增长、转化率提升等。其次，准备一些案例来说明你如何通过数据分析来优化产品或运营方案。面试中可能会问到你是如何处理数据不一致或如何通过数据洞察来推动产品改进的。最后，准备一些例子来展示你的跨团队合作能力，特别是那些需要整合不同团队资源的项目。面试官可能会问你是如何协调各方资源来达成目标的。记住，京东非常重视其价值观，所以在面试中也要展示出你对客户为先、创新、拼搏等价值观的理解和实践。
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