腾讯 – 《怪物猎人：旅人》内容营销经理 职位分析和面试指导

职位简介：

作为《怪物猎人：旅人》内容营销经理，你将负责制定游戏在B站和短视频平台的内容发行策略，推动内容产出及活动执行，并持续监控分析效果以提升用户粘性和社区价值。需要与内容平台对接并定制差异化内容，管理KOL和主播资源，同时与MCN机构合作建立健康的内容生态激励体系。该职位要求3年以上游戏内容运营经验，特别需要熟悉动作游戏品类（资深怪猎玩家优先），具备敏锐的网络热点洞察力和优质内容制作资源，能够根据不同平台特性产出差异化内容并管理KOL合作关系。

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简历及面试建议：

在撰写简历时，你需要重点突出与游戏内容营销相关的实战经验，特别是B站和短视频平台的运营案例。量化你的成果，比如’主导某游戏在B站的内容营销，3个月内提升社区活跃度40%’这样的表述会很加分。如果你是资深怪猎玩家，一定要在兴趣爱好或专业技能部分明确标注，这将成为你的独特优势。详细列出你合作过的KOL资源和内容制作团队，展示你的行业资源积累。对于没有直接经验但想转行的候选人，可以强调你对动作游戏的理解深度和对流行文化的敏锐度，用具体的例子证明你能快速把握用户喜好和热点趋势。

面试时，准备好详细讲述你过去成功的内容营销案例，特别是如何根据不同平台特性制定差异化策略的具体过程。面试官很可能会考察你对《怪物猎人》游戏的理解程度，所以重温游戏特色和玩家社区文化很有必要。展示你对当前网络流行趋势的见解，可以提前准备几个你认为适合游戏营销的热点话题分析。在谈到KOL管理时，要表现出你建立长期合作关系的策略思维，而不仅仅是单次合作。最后，记得带上你的创意作品集，如果有参与过游戏相关的内容制作，这将大大提升你的竞争力。