京东 – 供应链采控经理 职位分析和面试指导

职位描述:

1、采购需求预测及计划,与采销和供应商共同指定采购计划和进销存计划,保障现货率充足和库存水位合理;

2、负责品类供应链指标监控和分析,识别品类供应链问题,协同品类采销提出解决方案,并专项推进改善;

3、针对品类提出专业意见建议,熟悉供应链上下游,专业控盘,实现供应链降本增效。

职位要求:

1、统招本科及以上学历,物流、供应链等相关专业优先;

2、3年以上供应链管理经验,5年以上标品&消费品供应链控盘经验、电商采购经验优先;

3、有较强的计划、执行和数据分析能力,有大型项目管理经验者优先;

4、自驱力强,有较强的团队协作意识和能力。

符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

招聘部门:

京东

工作地点:

北京

注意:为了确保您掌握真实的招聘信息,上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。

面试建议:

京东供应链采控经理这个职位非常注重实际操盘经验和数据分析能力。与普通供应链岗位不同,这里特别强调电商环境下标品和消费品的供应链管理经验,这意味着面试官会重点关注你在快消品或标准品类的库存周转、现货率控制等方面的实战经历。另一个关键点是大型项目管理能力,因为京东的供应链规模庞大,需要处理复杂的跨部门协作问题。值得注意的是,职位描述中反复出现的’控盘’这个词,暗示着这个岗位不仅要做执行,更需要具备全局把控和优化供应链的能力。

在准备面试时,建议你重点准备三个方面的案例:首先是供应链优化的具体案例,最好能展示你如何通过数据分析发现问题并提出解决方案;其次是跨部门协作的案例,特别是与采销、供应商多方协调的经历;最后是大型项目管理案例,展示你如何推动复杂项目的落地。简历中要量化你的成果,比如’提升现货率X%’或’降低库存周转天数X天’这样的具体数据。面试时要注意京东特别强调的价值观,准备体现’客户为先’和’拼搏’精神的案例。着装建议商务休闲即可,但要注意展现专业干练的形象。

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