职位描述:
1. 负责客户端软件的开发与维护,确保产品的稳定性与用户体验,满足业务快速发展的需求;
2. 参与产品需求分析,设计高质量的软件架构,推动技术方案的落地实施,解决复杂的技术难题;
3. 持续优化现有系统性能,提升系统的可扩展性与可维护性,确保系统能够支撑业务的快速增长;
4. 与产品、设计、测试等团队紧密合作,确保项目按时高质量交付,共同推动业务目标的实现;
5. 跟踪业界前沿技术,评估新技术的应用价值,推动技术创新,提升团队整体技术水平。
职位要求:
1. 教育背景
学历要求:本科及以上学历,计算机科学、软件工程等相关专业;
2. 工作经验
工作经验:具备8年以上软件开发相关工作经验,3年以上客户端架构设计经验,熟悉移动端应用开发,有成功的项目架构设计案例;
3. 能力要求:
技术能力:精通至少一种主流编程语言,如Java、Kotlin、Swift等;深入理解客户端架构设计原则,能够设计高性能、高可用性的客户端应用;熟悉主流的客户端开发框架和工具;
业务理解:具备良好的业务理解能力,能够将业务需求转化为技术方案,推动技术方案的落地实施;
4. 基本素质
沟通协作:具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效地与产品、设计、测试等团队协作,推动项目顺利进行;
问题解决:具备独立分析和解决问题的能力,面对技术难题能够迅速定位问题并提出有效解决方案;
责任心:具有强烈的责任心和使命感,对工作认真负责,能够承担较大的工作压力.
符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门:
京东
工作地点:
北京
注意:为了确保您掌握真实的招聘信息,上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议:
京东的客户端架构师职位不仅要求深厚的技术功底,还需要具备将业务需求转化为技术方案的能力。这个职位的关键点在于架构设计能力和对高性能、高可用性客户端应用的理解。面试官会特别关注你在客户端架构设计方面的实际经验,以及你如何解决复杂技术难题的能力。此外,京东强调其价值观,包括客户为先、创新、拼搏等,因此在面试中可能会考察你如何将这些价值观融入工作中。
在准备面试时,你需要重点准备自己在客户端架构设计方面的案例,尤其是那些能够体现你解决复杂技术问题和优化系统性能的案例。简历中应突出你的架构设计经验和技术深度,避免泛泛而谈。面试时,要准备好解释你如何将业务需求转化为技术方案,并展示你的沟通协作能力。着装方面,建议商务休闲,既体现专业性又不失亲和力。记住,京东非常重视其价值观,因此在面试中适当展示你如何践行这些价值观会是一个加分项。
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