职位描述：
1. 负责安全网关软件产品与解决方案的市场拓展、维护与宣传；重点开拓零信任访问，数据安全网关，大模型围栏等增量市场
2. 完成年度销售任务与市场拓展目标；
3. 根据行业用户业务场景，规划网关产品发展方向与能力，打造行业大客户标杆案例；
4. 开发并管理合作伙伴，构建行业整体解决方案，拓展市场机会。
职位要求：
1. 本科及以上学历，计算机、信息安全、通信相关专业领域；
2. 5年及以上网关类软件、信息化产品拓展经验，能独立运作项目和发展渠道；
3. 积极自驱，良好的心理承受能力、强烈的目标感、乐观积极向上；
4. 较好的团队合作能力、沟通能力和亲和力。
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
招聘部门：
京东
工作地点：
北京
注意：为了确保您掌握真实的招聘信息，上述信息均为原始内容。我们的“面试建议”和“模拟面试”均基于原始招聘信息设计和提供。
面试建议：
京东的安全网关产品经理职位与传统产品经理角色有着显著差异，它特别强调在网络安全新兴领域的市场开拓能力。这个岗位的核心挑战在于要同时具备深厚的技术理解力和出色的商业拓展能力。面试官会特别关注你在零信任架构、数据安全网关等前沿安全技术领域的认知深度，以及将这些技术转化为商业价值的能力。值得注意的是，职位描述中反复出现的’增量市场’和’行业大客户标杆案例’等关键词，暗示了这个岗位不仅需要维护现有业务，更需要开拓新的增长点。
在准备这个职位的面试时，建议你重点准备三个方面：首先，梳理你在网关类产品领域的项目经验，特别是那些涉及新技术市场开拓的案例，准备用STAR法则详细说明你如何从零开始开拓一个新产品市场。其次，深入研究零信任架构和大模型安全等前沿技术，不仅要了解技术原理，更要思考这些技术在不同行业场景下的商业化路径。最后，京东特别强调价值观匹配，要准备具体事例来证明你符合’客户为先、创新、拼搏’等核心价值观。面试中可能会遇到情景模拟题，测试你在面对客户拒绝或项目受阻时的应变能力和心理韧性。
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